Может ли работодатель применять при приеме на работу полиграф и насколько это законно?
Какая реформа с Минтруда и Минздрава, поможет инвалидам
Что заготовил Минфин россиянам? Каковы планы изменения
Сколько может получить родитель? Какие предусмотрены выплаты?
Что делать предпенсионерам, которые в силу своего возраста
Задалась этим вопросом после того, как одна моя знакомая рассказала случай, что при приеме на работу ее дочери, она проходила полиграф. Вот и возник у меня этот вопрос: насколько это правомерно у нас?
Как оказалось, сейчас достаточно часто работодатель, при приеме на работу практикует не только опросы, собеседования, тестирование, но и применение полиграфа. Многим, как, собственно, и мне, это может показаться незаконным и удивительным. Но, оказалось, что в нашем Российском Трудовом Кодексе ничего не говорится о том, что работодатель может применять детектор лжи. Но, в нем ничего не говорится и о том, что он НЕ имеет право его применять. А потому, что не запрещено, то разрешено.
Вообще, что из себя представляет сам аппарат? Как известно, датчики этого аппарата при опросе фиксируют давление, сердцебиение, дыхание и пр. человека. Отклонение от нормы, которое тоже фиксирует датчик, может свидетельствовать о том, что человек говорит неправду.
Так кому это надо-то? Оказывается, что такую проверку могут устроить при поступлении человека в такие организации как банки, в службы охраны, на какие-то охраняемые объекты и т.п.
Так что, если человек устраивается на подобные объекты на работу, то ему могут предложить пройти полиграф. В этом нет ничего противозаконного и бояться этого не стоит, тем более, если вы хотите, чтобы вас туда приняли.
Единственное, что если вы знаете, что вам предложат полиграф для проверки, то посоветуйтесь со специалистами, как правильно к нему подготовиться, так как для этого нужны знания и определенные условия.
Не предусматривается в Трудовом законодательстве РФ применение полиграфа работодателем. Запрещается использовать результаты полиграфа как для лиц, которых принимает работодатель на работу, так и для прохождения уже имеющихся сотрудников на психофизиологическое состояние.
Отсутствует законодательно обязанность у лица принимаемого на работу, проходить через полиграф тестирование. Согласно российскому законодательству, даже работодатель не имеет право принуждать гражданина пройти тестирование на полиграфе. Только исключительно на добровольной основе, гражданин может проходить тестирование на полиграфе. Никто заставлять гражданина не вправе.
В Трудовом кодексе не регламентируется процедура с проверкой на полиграфе соискателей. Однако нет и какого-либо запрета на данную процедуру.
Просто важно заручиться согласием соискателя на процедуру тестирования на полиграфе. Но эксперт проводящий с этим устройством процедуру и работодатель, обязаны не допустить утечки вашей личной информации и защитить персональные данные соискателя.
Разрешено проверять деловые качества соискателей, когда ищут на вакантную должность сотрудника в свою организацию. Результаты теста на полиграфе играют важную и подтверждающую роль, в случае прецедентов в суде.
Не так давно по телевидению стали показывать некоторые ток-шоу с использованием полиграфа. Понятное дело, это ток-шоу, можно посмеяться и поиздеваться.
А вот то, что творят нынешние мелкие коммерсанты, называющие себя «продвинутыми» бизнесменами, особенно в торговых учреждениях, просто вызывают отвращение, негодование и справедливое возмущение.
А по сути, такой вот предприниматель, который занимается тем, что выполняет собственную поставленную себе задачу, «купить подешевле продать по дороже», набирает персонал из молодых женщин и студенток с использованием полиграфа.
При этом, на полном серьёзе, делает выбор будущих продавщиц на основе показаний данного аппарата, а точнее, нелепой программы в стареньком ноутбуке…
Это более похоже на глумление и издевательство над молодыми персонами слабого пола, так как из-за того, что срочно нужна работа, они идут на такие «эксперименты», волнуясь, переживая и сомневаясь в себе и в своих силах.
Конечно, если устраиваешься на работу в солидный банк, или в какое-то научное экспериментальное учреждение, то по требованию местной службы безопасности, такая проверка на полиграфе, может быть и уместна, но не во всякой же шарашкиной конторе.