Обман соискателей при поиске работы возможно избежать? Какие есть меры предосторожности при выборе вакансий для соискателя?
Сколько зарабатывает продавец разливных напитков?
Сколько зарабатывает сотрудник склада? В чем заключается
Обман соискателей при поиске работы возможно избежать? Какие есть меры предосторожности при выборе вакансий для соискателя?
В сегодняшних условиях рынка труда, соискателям приходится хвататься за любую возможность заработать, лишь бы выжить. Многие полагают, что это даст шанс выбраться с финансовой дыры и восполнить потерянный уровень своего достатка. Вот только все приводит к тому, что соискатели наивно доверяют выставленным неизвестно кем вакансиям и не проверяют даже их.
Нередко аферисты пытаются нажиться на правовой безграмотности соискателей и их доверчивости. Вроде бы иногда очевидно в вакансии, что там прячутся мошенники, но кандидаты от безысходности надеются на добросовестность работодателей и клюют на любые подобные объявления.
Рекрутинговые агентства.
Зачастую встречается схема мошенничества на рынке труда в виде объявлений о подборе работы за деньги. Откуда-то появляются временные рекрутинговые агентства, которые якобы готовы предоставить эксклюзивную по их словам базу работодателей. Которых нет ни в одном сайте объявлений и газетах. И уверяют соискателей, что те работодатели прямо ждут уже сегодня кандидатов на работу. Соискатели верят их словам и отдают деньги за раскрытие базы вакансий и работодателей, которые взяты со всех бесплатных сайтов объявлений и даже немало там устаревших объявлений.
Иногда рекрутинговые агентства публикуют вымышленные данные работодателей и соискатели при звонке попадают вообще к неизвестным людям, либо никто не берет трубку. Как только соискатель поймет, что его обманули и предъявит агентству претензии, как они пригласят и доходчиво покажут на пункт подписанного с ними договора. Где четко указано, что они не дают гарантию трудоустройства. А лишь предоставляют консультационные услуги.
Платное обучение или оплата каких-то материалов, спецодежды перед трудоустройством.
Возможно еще остались такие граждане, какие верят, что оплачивая обучение или какие-то брошюры, товары у компании — не получат работу. Соискателю придется самостоятельно реализовывать все оплаченное им и такие работодатели открыто нарушают Трудовой Кодекс. Прямая обязанность работодателя — это обеспечение всем необходимым для выполнения его трудовых обязанностей. Настоящая и надежная организация никогда не возьмет деньги перед трудоустройством к ним или в процессе трудоустройства.
Негосударственные пенсионные фонды.
Организации созывают соискателей на совершенно разные сферы деятельности и абсолютно всех приглашают на интервью с документами. Где задают стандартные вопросы и всех готовы взять на работу, но при условии, что соискатель вступит в негосударственный пенсионный фонд, где должны будут храниться его пенсионные сбережения. Если соискатель соглашается, то ему сообщают, что готовы взять на работу. А тех кто отказался — сразу твердят, что они его не могут взять на работу. Подписывая два договора, естественно больше не интересуются соискателем.
Платные номера аферистов.
На электронную почту многим приходят от разных компаний письма. Аферисты приманивают к себе своей тактичностью и грамотным текстом, после которого у соискателя развеяться сомнения. Внизу указывают номер телефона якобы на котором можно пройти с самим руководителем компании формальное собеседование. Стоит позвонить на него, как вместо вакансии будет диктофонная запись, либо слышны гудки, а после звонка гражданин обнаруживает снятие крупной суммы за минуту разговора.
Труд без оплаты.
Как правило, данные вакансии в себе содержат предложения работы без особых навыков и опыта. И указывают, что оплата сдельная в конце месяца, но вот как наступает время, как у организации появляются финансовые трудности. Некоторые верят и продолжают работать за бесплатно, надеются спустя несколько месяцев работы на перечисление средств, но этого никогда не происходит. А в правоохранительных органах, как в суде доказать свой труд без оплаты нереально.
Признаки мошеннической организации:
Фальшивые вакансии, получили своё распространение как в газетах, так и на страницах интернета, где многократно может повторяться одно и тоже объявление. Распознать их не сложно, и нужно обратить внимание на:
Так или иначе, но фальш, можно распознать практически сразу же. Мошенники и аферисты, делают всё возможное, чтобы выманить деньги, ввести человека в заблуждение, или с первых слов общения, говорят, что вы идеально им подходите.
А я начну с объявлений, а не с собеседований. Искала работу на дому на разных сайтах, включая Авито, hh.ru и т.д. Могу сказать, что на Авито очень много обмана.
Вот как я научилась распознавать лажу (личные наблюдения):
Не люблю, когда просят прийти на собеседования, мол там и обсудим или «зарплата договорная». Вряд ли если я хочу 50.000, мне скажут «А давайте 45.000» или если предложат 25.000, а я скажу «А можно 30.000?», скажут «Ну окей», верно? Никто не будет торговаться или уговаривать. Причем и на гос.работе так, и у частников и, тем более, по интернету. Многие любят завлекать, мол «Чем чаще работаете, тем больше зарабатываете», но это опять-таки ложь. Я так копирайтером работала. Сначала нагружали, потом нет, хотя все выполняла на 2-4 дня раньше срока. В общем, вранье это)
И наоборот, если предлагают выше 50.000 на должность кассира, продавца где-нибудь возле дома и т.д., это как правило вранье. Просто завлекают лишь бы кого найти на первое время
Когда пишут, что всему научат, главное иметь доступ к интернету и требований толком нет, зато уже через месяц вы познаете вкус жизни и т.п. Когда много восклиц.знаков, мол «Мы ищем тебя!!!», «Скорее звони!», «Обучение бесплатное!!! Деньги на карту!!!» и т.д. Такие громкие заголовки, как кликбейт. Вот на Авито кстати я попала на такие объявления, писала в ватсап, а в ответ «Доступ к рабочему кабинету всего 400 руб. Оплатите и уже через 2 дня вам окупится доход в 4 раза!».
Обязательно ждите подвоха. Если б все было так легко и лаконично, у нас вся страна была бы миллионерами за просто так.
Официально я не работаю уже довольно давно, перебиваюсь случайными заработками, плюс подработка в интернете.
Естественно, регулярно читаю объявления с вакансиями, вдруг найду что-то для себя, вот только частое чтение вакансий на разных сайтах приводит к неутешительным выводам — найти нормальную работу чрезвычайно сложно.
Слишком часто возникают подозрения, что предлагаемая работа, это вовсе не то, что пишут в объявлении.
Есть несколько моментов, на которые стоит обратить внимание.
В первую очередь — расплывчатое описание работы и чрезмерно высокие зарплаты.
Это 100% фэйк, потому что сейчас даже специалистам с высоким образованием может быть сложно найти работу за 50 тысяч. А тут всем подряд, без опыта, без знаний готовы платить по 100.
Понятно, это только развод.
Я похожие расплывчатые объявления читала в газетных объявлениях лет 20 назад, тогда тоже много чего обещали, но умалчивали, что нужно будет делать, лишь приглашали на собеседование.
Это был сетевой маркетинг, само собой.
Сейчас сетевой маркетинг никуда не делся и точно так же приглашают на встречи под предлогом супер-путер работы.
Еще один момент. Если просят деньги за устройство на работу — это тоже фальшивая вакансия. Здесь оплачивая деньги, никакой работы не дают, а предлагают список возможных вакансий, которые не действительны. ТО есть платишь не за получение работы, а за информационные услуги.
Из той же оперы, когда нужно оплатить учебный материал, инструктаж, заготовки, особенно если речь идет о надомной работе. Отдачи, конечно, не будет вообще.
Да и пройденный платные курсы не станут гарантией трудоустройства.
Ну я легко узнаю, что предлагаемая вакансия является фальшивой. Например, самый важный фактор заключается в том, что если какая — то организация предлагает очень высокий доход, или же ведет нас на какой — то сомнительный проект, где нам обещают миллионы и при этом не дают понять уть работы, то можно смело предположить, что это ловушка.
Если же речь идет о работе в городе, то тоже легко распознать обман. Суть в том, что мы часто может в поиске вакансии наткнуться на притягательную вакансию, и нам сразу же хочется взять в руки телефон и позвонить, чтобы уточнить, как приступить к работе. Но в таких объявления, чаще всего мы попадаем на кадровые агентства, которые нам предлагают приехать и оплатить определенную сумму, чтобы якобы получить доступ к работе. Это все ложь и нормальный работодатель никогда не будет у вас просить никаких оплат, и объявление у него будет лояльное и понятное.